Sorry, we ondersteunen geen IE

We zien dat je Internet Explorer gebruikt, een oude en onveilige browser. Daardoor kunnen we je niet de mooie website voorschotelen die we zouden willen.

Je bent van harte welkom in elke andere browser zoals bijvoorbeeld Chrome, Firefox of Microsoft Edge. Wij wachten hier wel, tot zo!

Zoeken

Teamleider Planbureau

Aantal uren
32tot36 uur
locatie
Utrecht

Tevreden cliënten én medewerkers? Dankzij een optimale personeelsbezetting krijg jij het voor elkaar.

Onze cliënten met een meervoudige beperking rekenen elke dag weer op de begeleiding en ondersteuning van talloze (Woon)Begeleiders, Ondersteunend Medewerkers en Flexkrachten. Medewerkers die op het juiste moment op de juiste plek moeten zijn. Dit lukt alleen als de personeelsplanning tot in de puntjes geregeld is. Ga jij als Teamleider de planners die hiervoor zorgdragen, aansturen, coachen en inspireren?

Begeleider en doofblinde bewoner buiten

Jouw rol als Teamleider Planbureau bij Bartiméus in Doorn voor 32-36 uur per week


Als jij op jouw gezellige en goed bereikbare werkplek in de bossen van Doorn aankomt, weet je nog niet wat de dag je gaat brengen. Als Teamleider van het planbureau is geen dag hetzelfde. Jij stuurt 15 (flex)planners aan die er iedere dag weer voor zorgen dat leidinggevenden en medewerkers beschikken over een tijdige en juiste planning. Eentje die perfect is afgestemd op de zorgvraag van cliënten, de beschikbaarheid van medewerkers en de ontwikkelingen binnen de organisatie. Geen gemakkelijke opgave vandaar dat we jouw kennis en kunde m.b.t. planning en workforce management goed kunnen gebruiken. Samen met jouw medewerkers ga je op zoek naar hoe het nóg beter kan. Jij stelt de kaders en schept de voorwaarden waarbinnen medewerkers kunnen excelleren. Daarbij stimuleer je hun professionele en persoonlijke ontwikkeling. Zo creëer jij een zelfstandig en krachtig team, dat in staat is eigenaarschap te tonen. Jij zorgt voor de structuur en maakt processen inzichtelijk. Als spil tussen de planners en andere teamleiders ben je ook verantwoordelijk voor het:

  • Gevraagd en ongevraagd advies geven aan teamleiders over het bepalen van de benodigde capaciteit op woningen en dagbestedingslocaties, op basis waarvan jouw team een zo optimaal mogelijke bezettingsrooster maakt.
  • Signaleren van knelpunten en aandragen van oplossingen.
  • Onderhouden van contacten met leidinggevenden, medewerkers en andere betrokkenen binnen en buiten de organisatie.
  • Bijhouden van trends en ontwikkelingen in capaciteitsmanagement en zorglogistiek, die je op doeltreffende wijze vertaalt naar de praktijk van Bartiméus.
  • Vertalen van onze ambitie naar concrete doelstellingen voor je team.

Wij zijn Bartiméus

Wij zijn Bartiméus. Met zo’n 1.900 medewerkers en ruim 800 vrijwilligers zijn we er voor alle mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn. Ook als ze een meervoudige beperking hebben of problemen ervaren met zien door bijvoorbeeld niet aangeboren hersenletsel. We zijn er voor hun naasten en voor de professionals om hen heen. Zij kunnen terecht bij ons expertisecentrum, bij onze ambulante dienstverleners, in onze scholen en woonvoorzieningen, en bij de verschillende vormen van dagbesteding die we bieden. We stellen alles in het werk om mogelijk te maken dat mensen met een visuele beperking het leven kunnen leiden dat bij hen past en zich voluit kunnen ontplooien. Want het gaat niet om hoeveel procent je ziet. Het gaat om hoeveel procent je leeft. Bartiméus 100% leven.

Wie ben jij?

Jij gaat voor kwaliteit. In alles wat je doet. Dat maakt van jou een betrokken en zichtbare Teamleider, die graag samen met anderen iets waardevols en structureels opbouwt. Als vanzelfsprekend neem je hierbij het voortouw, jij neemt beslissingen maar niet zonder de belangen van anderen uit het oog te verliezen. Wat dat betreft beschik je over een uitstekend bedrijfskundig inzicht, waarbij jouw brede blik en analytische vermogen je goed van pas komen. Ook ben je gewend om buiten de kaders te denken en snel te schakelen in een complexe en soms hectische omgeving. Verder beschik je over:

  • Een hbo-diploma. Bijvoorbeeld richting zorgmanagement, logistiek of bedrijfskunde.
  • Ervaring als leidinggevende van een plan- en flexbureau bij voorkeur in de zorg.
  • Affiniteit met (het verbeteren van) processen en systemen. Ervaring met OWS is een pre.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het talent om je helder en begrijpelijk uit te drukken in verschillende settings en om kunnen gaan met verschillende belangen.

Wat bieden we jou

  • Een uitdagende baan waarbij je écht het verschil maakt voor een bijzondere doelgroep.
  • Een vast contract voor 32 - 36 uur per week.
  • Salaris passend bij je ervaring, op basis van de CAO Gehandicaptenzorg (FWG 55) met een maximum van € 4.211 per maand.
  • Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden in de vorm van een uitgebreid inwerktraject en diverse management of bedrijfskundig gerelateerde opleidingen.
  • Een aantrekkelijk meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast? Solliciteren is heel eenvoudig

Gebruik de link op onze vacaturepagina en de rest wijst zich vanzelf. Solliciteer in ieder geval voor 19 mei, want dan sluit de vacature. Een online assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Liever eerst meer informatie? Neem dan contact op Marij van Langen, Manager Volwassenen MB via 06-53413662. We kijken ernaar uit om jou te ontmoeten.

Verhalen van Bartiméus

Hoe is het om bij Bartiméus te werken? Wat vinden medewerkers van Bartiméus belangrijk in hun werk en waar worden zij blij van? Lees en bekijk de verhalen van medewerkers over hun ervaringen.